به گزارش «نماینده» علیرضا محجوب، درباره تاکیدات رییس شورای شهر درخصوص اینکه تغییر ساختار و کم کردن پرسنل شهرداری جزء اقدامات اساسی بوده و بدنه مدیریتی شهرداری باید تعدیل شود، گفت: تعدیل نیرو در شهرداری رویکرد قابل قبولی نیست، زیرا افراد بسیاری بنا به هردلیلی درطی سالیان گذشته درشهرداری جذب شدند که تعدیل نیرو تنها سبب افزایش بیکاری تعداد بسیاری از افراد شاغل درشهرداری می شود؛ بنابراین درشرایط فعلی جامعه و وضعیت نامناسب اشتغال این اقدام نمی تواند درجهت حل مشکلات شهرداری موثر باشد.

نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر و پردیس درمجلس شورای اسلامی، با بیان اینکه شهرداری برای فعالیت بهینه و کارآمد کارکنان خود باید نیروها را دربخش های مختلف جابه جا کند، گفت: یعنی دربخش های نیازمند کاهش نیرو افراد را به قسمت های دیگر نیازمند پرسنل بیشتر جابه جا کنند، بنابراین تعدیل نیرو درشرایط فعلی جامعه مجاز نیست؛ هرچند که هزینه های شهرداری تهران در طی سنوات گذشته به دلیل جذب خارج از قانون نیرو افزایش پیدا کرده و خارج از توان عوارض و پرداخت هایی است که دولت دریافت می کند.

وی با اشاره به اینکه تعدیل نیرو سیاست های درستی برای حل مشکلات شهرداری و جلوگیری از افزایش هزینه ها نیست، تصریح کرد: مدیران شهری گذشته باید از ورود بی حساب و کتاب نیرو به تحت هر عنوانی جلوگیری می کردند، اما درحال حاضر که نمی توان حجم بسیاری از نیروهای شهرداری را تحت به دلیل ساماندهی منابع و اعتبارات تعدیل کرد؛ به طورحتم این رویه نوعی نارضایتی اجتماعی ایجاد می کند؛ تنها مدیران می توانند نیروها را دربخش های مختلف جابه جا کنند، ضمن اینکه شهرداری درشرایط فعلی امکانی برای جذب نیروی جدید ندارد.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس، با تاکید براینکه مدیران شهرداری جذب نیروی جدید در این نهاد را از دستورکار خارج کنند، گفت: شهرداری برای تامین حقوق و دستمزد همین نیروی فعلی هم با مشکلات عدیده روبه رو بوده و به سختی هزینه ها را تاکنون تامین کرده است، اما برای افزایش بهره وری ها باید دربرخی بخش ها نیروها را به قسمت های نیازمند به نیرو منتقل کرد؛ متاسفانه درحال حاضر در برخی قسمت های شهرداری افرادی فعالیت می کنند که به هیچ عنوان نیازی به تخصص آنها نیست.